No passado dia 25 de junho, decorreu o Estórias do SNS. Organizada pela Fundação para a Saúde - SNS com o objetivo de promover a reflexão e o debate em torno dos desafios atuais e perspetivas futuras do Serviço Nacional de Saúde.
 
Até dia 25 de julho estamos a receber contributos. Nos vídeos divulgados no link em baixo pode visualizar as apresentações e fazer-nos chegar propostas e/ou comentários através do nosso email - Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar..

O professor Constantino Sakellarides , primeiro presidente e atual membro do Conselho Geral da Fundação para a Saúde - SNS reforçou estes dias algumas das categorias fundamentais para a Transformação do SNS assumidas no último relatório do Observartório da FSNS.

Partilhamos a entrevista no espaço televisivo CNN Primetime.

𝐑𝐞𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐝𝐨𝐬 𝐝𝐨 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐮𝐫𝐬𝐨 𝐝𝐞 𝐈𝐝𝐞𝐢𝐚𝐬 - 𝐋𝐢𝐭𝐞𝐫𝐚𝐜𝐢𝐚 𝐬𝐨𝐛𝐫𝐞 𝐨 𝐒𝐍𝐒.
 
No dia 30 de maio, na Escola Nacional de Saúde Pública, numa sessão dedicada à literacia na transformação do SNS, foram divulgados os resultados do Concurso de Ideias - Literacia sobre o SNS da Fundação para a Saúde - SNS.
 
A HealthNews.pt media partner do Concurso divulgou resumos de agumas ideias partilhadas:

A Fundação para a Saúde publicou, a 7 de abril de 2025, um conjunto de desafios e prioridades para a transformação do SNS, enviando o documento a todos os partidos políticos com assento parlamentar, que se encontravam em fase de elaboração dos programas eleitorais, para as legislativas.
Após a divulgação dos programas eleitorais (à exceção do PAN que até ao momento desta análise não havia divulgado o seu programa eleitoral), a FpS coordenou uma análise aos mesmos, baseada nas prioridades apresentadas, sendo realizado um exercício se “semáforos".

A propósito da Portaria n.º 156/2025/1 de Abril de 2025 para as ECCI’s, a Fundação para a Saúde - SNS vem expor a sua posição. Os cuidados domiciliários exigem uma gestão integrada da intervenção dos vários profissionais. O conceito de trabalho em equipa multiprofissional implica fundamentar a prática nas experiências, saberes e competências de todas as profissões envolvidas. Quando são decididos incentivos, devem ser transversais, não podendo ser discriminatórios sob pena de desmantelar percursos de sucesso experimentados, afastando e desmotivando profissionais.

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